Escrito por: Abogado Ryan Toomey
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Lesiones en el lugar de trabajo son comunes en todos los Estados Unidos. Los accidentes en el lugar de trabajo que involucran caídas desde andamios u otros espacios de trabajo elevados pueden provocar lesiones corporales graves o incluso la muerte, especialmente cuando los empleados no usan el equipo de protección adecuado. Los empleadores y contratistas independientes están bien conscientes de los riesgos que plantean los andamios cuando no se establecen las protecciones adecuadas. Los andamios deben ser erigidos correctamente para evitar daños.
Si usted o un ser querido ha resultado lesionado debido a un andamio en el lugar de trabajo, los abogados de lesiones en el lugar de trabajo de Zinda Law Group pueden ayudar. Tenemos el conocimiento y los recursos necesarios para ayudarlo a buscar una compensación máxima por facturas médicas, salarios perdidos, dolor, sufrimiento, angustia mental y cualquier otro daño al que tenga derecho. Llámenos hoy al (800) 863-5312 para programar su consulta gratuita.
¿CÓMO PUEDO HACER RESPONSABLE A ALGUIEN POR MI LESIÓN EN EL LUGAR DE TRABAJO POR ANDAMIOS?
Los trabajadores de la construcción tienen derechos. Su empleador y/o el contratista a cargo del sitio de trabajo está obligado a cumplir con reglas estrictas con respecto a los andamios que se erigen en un sitio de trabajo. El Departamento de Trabajo de los Estados Unidos, a través de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) ha promulgado tales reglas. Si su empleador no sigue estas reglas, entonces es probable que no hayan puesto en su lugar las protecciones adecuadas para su seguridad y, por lo tanto, podrían ser responsables de sus lesiones.
Estas reglas incluyen exigir que los sistemas de protección y/o detención de caídas estén en su lugar para cualquier empleador a más de 10 pies de un nivel inferior. Estas protecciones pueden incluir:
- Deben estar presentes barandillas o cualquier otro sistema de detención de caídas (como un arnés)
- Las barandillas deben cumplir con ciertos requisitos de altura
- Los empleados deben erigir andamios con zapatas adecuadas
- Las plataformas deben estar completamente entablilladas o cubiertas
- Los andamios deben tener una capacidad de al menos cuatro veces la carga prevista
- Los empleadores deben capacitar a cada empleado que trabaja en un andamio sobre los peligros
- Los andamios deben ser inspeccionados al comienzo de cada turno y después de cualquier ocurrencia que pueda afectar la integridad estructural
Es importante tener en cuenta que hay incluso reglas especiales que detallan cómo se debe levantar y desmontar un andamio. Si ha resultado herido debido a un accidente relacionado con andamios, es vital que busque la representación de un abogado experimentado en lesiones laborales por andamios lo antes posible.
Aprenda más: Cómo se manejan los casos de accidentes de techado
¿QUIÉN PUEDE SER RESPONSABLE DE MI LESIÓN LABORAL POR ANDAMIO?
Hay muchas partes potenciales a considerar al evaluar cualquier reclamo de lesión laboral, especialmente uno que involucre una lesión laboral por andamio. Al evaluar las partes potenciales, se trata de las acciones específicas de esa parte y, potencialmente, de su nivel de conocimiento y/o control sobre el sitio de trabajo. Las partes potenciales incluyen, entre otras, las siguientes:
- El contratista general
- Su empleador
- Una empresa tercera contratada para levantar y/o mantener el andamio
- Una empresa contratada para proporcionar sistemas de protección y/o detención contra caídas
- Otros subcontratistas en el sitio de trabajo
- Otras terceras partes en el sitio de trabajo
Los abogados de lesiones laborales de Zinda Law Group tienen experiencia en la localización de todas las partes potenciales en un caso de lesión laboral por andamio. Cada parte es una fuente potencial de recuperación que podría ser responsable de compensarlo por las lesiones que sufra en una lesión laboral por andamio. Si está gravemente o catastróficamente herido, será crucial identificar tantas fuentes de recuperación como sea posible para garantizar que su compensación cubra la extensión de sus lesiones.
¿QUÉ DEBO HACER SI SUFRO UNA LESIÓN LABORAL POR ANDAMIO?
Hay cosas que puede hacer para ayudar a garantizar que todas las pruebas necesarias sean protegidas después de sufrir una lesión laboral por andamio.
Fotografía la escena y sus lesiones
Lo primero que debe hacer, si es posible, es tomar fotografías del equipo que se le proporcionó en el sitio de trabajo, así como de cualquier lesión física que haya sufrido. Esto incluye fotografías del andamio, el sitio de trabajo en general, cualquier arnés que se le proporcionó, cualquier otro sistema de protección o detención contra caídas y las condiciones generales del sitio de trabajo.
Si usó algún equipo propio, debe mantenerlo preservado y separado de sus propios artículos personales si luego se convierte en evidencia.
Mantener un registro de toda la documentación
La documentación del lugar de trabajo es clave. Si un lugar de trabajo es generalmente inseguro, o las partes ubicadas en el lugar de trabajo no están siguiendo las normas adecuadas de OSHA, esa evidencia será crucial para responsabilizar a una o más partes por las deficiencias de seguridad que condujeron a sus lesiones.
Es vital que conserve copias de cualquier política, procedimiento, manuales u otra documentación proporcionada por su empleador u otra parte en relación con la andamio o el lugar de trabajo en general.
También deseará solicitar y/o mantener copias de cualquier documento que haya firmado cuando fue contratado o durante su empleo, independientemente de si firmó el documento antes o después de sus lesiones.
Aprende más: Cómo presentar una demanda por lesiones en la construcción
¿QUÉ DAÑOS PUEDO OBTENER EN UNA LESIÓN EN EL LUGAR DE TRABAJO POR ANDAMIOS?
Cuando sufres una lesión en el lugar de trabajo debido a andamios, hay varias medidas distintas de daños a las que tienes derecho bajo la ley. Las cosas comunes que pueden ser compensadas son las siguientes:
- Dolor y sufrimiento pasado y futuro
- Angustia mental pasada y futura
- Impedimento físico pasado y futuro
- Disfiguración pasada y futura disfiguración
- Gastos médicos pasados y futuros
- Pérdida de capacidad de ganancia pasada y futura
Contratar a un abogado con experiencia en responsabilizar a las empresas por sus lesiones y conocedor de las áreas de daños a las que tiene derecho es esencial.
Los abogados de lesiones en el lugar de trabajo de Zinda Law Group pueden ayudarlo a buscar una compensación
Las lesiones en el lugar de trabajo ocurren diariamente en los Estados Unidos, incluyendo las que involucran andamios. Los abogados de Zinda Law Group están aquí para ayudarlo a navegar los problemas asociados con hacer esas reclamaciones. Nuestros abogados experimentados pueden ayudar a garantizar que se tomen los pasos adecuados para buscar una compensación máxima.
Si sufrió una lesión en su lugar de trabajo debido a andamios, llame hoy mismo a Zinda Law Group al (800) 863-5312 para una consulta gratuita con un abogado de lesiones en el lugar de trabajo. No pagará nada a menos que ganemos su caso.
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